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我們都知道，學(xué)生穿校服，警察穿警服，軍人必須穿軍裝，現(xiàn)在很多企業(yè)也是如此，都有統(tǒng)一的工作服裝，就連超市、銀行、酒店、甚至是快遞行業(yè)的各企業(yè)人員，都有統(tǒng)一的工作服裝。
那么，為什么現(xiàn)如今的企業(yè)都開始定制工作服裝了呢？
隨著中國(guó)企業(yè)步伐的不斷前進(jìn)，工作服裝儼然成了企業(yè)文化中必不可少的組成部分。雖然工作服裝看起來(lái)不時(shí)髦，不好看，但它們不僅是衣服，也是工人的防護(hù)服和安全服，更是企業(yè)文化的“時(shí)裝”，是企業(yè)形象的一個(gè)重要元素。
一個(gè)卓越的企業(yè)組織，必定有它的企業(yè)文化。企業(yè)文化的每一個(gè)元素都需要自然地在員工身上展現(xiàn)。員工代表的不僅僅是自身的形象，更是代表了企業(yè)的形象。企業(yè)為員工定做統(tǒng)一的工作服裝，將員工的精神面貌很好的展示出來(lái)，也是為了使企業(yè)的形象統(tǒng)一化。
當(dāng)員工穿上工作服裝，他們心里馬上會(huì)有一種角度轉(zhuǎn)變的過(guò)程，工作服裝有助于年輕一代迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，這一點(diǎn)如果在入職培訓(xùn)中強(qiáng)化后效果會(huì)更好。
當(dāng)客戶見到穿著統(tǒng)一工作服裝的營(yíng)銷人員或采購(gòu)人員，對(duì)所接觸的企業(yè)會(huì)有更快的接受度，因?yàn)樵敢鉃閱T工統(tǒng)一著裝的企業(yè)，一方面有經(jīng)濟(jì)實(shí)力，另一方面也有打造獨(dú)特企業(yè)文化的意識(shí)和水平。
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